Employeur

Nouvelle obligation de déclaration pour les travailleurs « flexi-job »

13 janvier 2025
Depuis le 1er janvier 2025, l'employeur est tenu d'effectuer un transfert de données « flexi » pour les travailleurs en flexi-job. Ce transfert de données « flexi » ne remplace pas la déclaration trimestrielle DmfA que vous devez effectuer pour vos salariés. Vous effectuez une transmission des données « flexi » à chaque fois que vous effectuez un calcul de salaire, au plus tard 5 jours calendaires après ce calcul.

Pour la raison suivante

Depuis le 1er janvier 2024, les rémunérations des travailleurs « flexi-job » non retraités sont exonérées d'impôt à concurrence de 12 000 euros par an. Le travailleur en flexi-job peut consulter un compteur de ses revenus sur mycareer.be afin de vérifier s’il dépasse le seuil fixé. À compter du 1er janvier 2025, ce compteur devra être tenu à jour grâce à un transfert numérique des données relatives au flexi-job via le service en ligne « Flexi at work ».

Update-pro vous aide à remplir cette déclaration

Update-pro se charge de cette démarche pour ses partenaires. Si vous employez des travailleurs en flexi-job via nos services, vous n’avez rien d’autre à faire pour vous conformer à cette obligation. Si vous ne collaborez pas encore avec Update-pro, vous pouvez consulter le site web de la Sécurité sociale ci-dessous pour plus d’informations.

Sécurité sociale – Transfert de données Flexi
Vous souhaitez simplifier l'embauche des travailleurs en flexi-job et les obligations qui en découlent ? N'hésitez pas à nous contacter, nous serons ravis de vous aider.

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